上海专业技术类职业资格聘任职称的条件及方法

专业技术类职业资格要怎么转成职称呢？不少朋友都问过微思咨询关于这方面的问题。那么今天来给各位解答一下2021年上海的专业技术类职业资格聘任职称的条件及方法！

 

专业技术类职业资格聘任职称的聘任依据

《关于调整部分专业技术类职业资格和职称对应办法的通知》（沪人社专〔2020〕459号）明确，取得相关专业技术类职业资格证书的人员，同时符合以下聘任条件的，用人单位可以根据需要聘任相应的专业技术职务。同时，专业技术人员可以不用参加相应的职称评审或专业技术资格考试。

职称聘任条件

（一）在专业技术岗位工作。

（二）通过考试取得相应的国家专业技术类职业资格证书（详见附表）。

（三）具备相应的任职条件：

初级职称（助理工程师职称）

1、助理工程师聘任须具备下列条件之一：①理工类硕士学位；②理工类大学本科学历，从事相关技术工作满1年；③理工类大学专科学历，从事相关技术工作满3年；④理工类中等职业学校毕业，从事相关技术工作满5年。

2、计算机软件专业助理工程师聘任须具备下列条件之一：①硕士学位；②大学本科学历，从事相关技术工作满1年；③大学专科学历，从事相关技术工作满3年；④中等职业学校毕业，从事相关技术工作满5年。

中级职称（中级工程师职称）

1、工程师聘任须具备下列条件之一：①理工类博士学位；②理工类硕士学位，从事相关技术工作满2年；③理工类大学本科学历，从事相关技术工作满5年；④理工类大学专科学历，从事相关技术工作满7年。

2、计算机软件专业工程师聘任须具备下列条件之一：①博士学位；②硕士学位，从事相关技术工作满2年；③大学本科学历，从事相关技术工作满5年；④大学专科学历，从事相关技术工作满7年。

高级职称（副高级工程师职称）

3-1、计算机软件专业高级工程师聘任须具备下列条件之一：①博士学位，从事相关技术工作满2年；②硕士学位，从事相关技术工作满7年；③大学本科学历，从事相关工作满10年。

具体聘任办法

（一）用人单位按照拟聘任岗位要求对专业技术人员进行考核。

（二）对考核合格并符合聘任条件的，用人单位填写《专业技术职务聘任表》（一式三份），并盖章。

（三）按要求存档：一份存入本人人事档案，一份存入单位工作档案，一份交本人保管。如工作单位、专业技术职务、级别、聘任期限等情况发生变动，需重新填写本表并存档。

 

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