2019年，苏州职称评审的申报已经开始，材料提交时间也已经给出公示，专业人员们有没有抓住职称申报的尾巴，抓紧时间报名。那么，苏州中级职称的评定条件和的其它地区会不会有什么不同呢？
2019年，苏州职称评审的申报已经开始，材料提交时间也已经给出公示，专业人员们有没有抓住职称申报的尾巴，抓紧时间报名。那么，苏州中级职称的评定条件和的其它地区会不会有什么不同呢？下面，我们会从中级职称评定的学历要求、中级职称的论文要求、中级职称的继续教育问题和中级职称的业绩成果展示这几个方面，为大家讲解苏州中级职称评定的那些事。
苏州中级职称评定的学历、资历要求
所学专业与所从事专业一致：
（1）获得博士学位后从事技术工作可初定中级职称。
（2）获得硕士学历或学位后从事技术工作满3年，可初定中级职称。
（3）获得本科学历或学士学位后从事技术工作满5年，可评审中级。
（4） 取得专科学历，从事专业技术工作7年以上，可申报中级职称。
（5）获得中专学历后从事技术工作满11年，可申报中级职称。
（6） 需提供近三年的社保记录。
（7） 评审当年的上一年底之前取得助工证书。
关于所学专业与所从事专业不一致人员：
（1）获得其他专业博士学位后从事专业技术工作1年以上
（2）获得其他专业硕士学历或学位，从事专业技术工作4年以上
（3）获得其他专业大学本科学历或学士学位或大学专科学历，取得助理级职称后，从事专业技术工作5年以上
（4）获得其他专业中专学历，取得助理级职称后，从事专业技术工作6年以上
（5）需提供近三年的社保记录。
苏州中级职称论文的问题（专业人才以苏州人社局官方要求为准）
1.论文无需发表，申报人员可选择2篇能代表本人学术水平的专业论文上报，无需多报。论文必须由本人结合工作实际撰写，独著或作为第一作者完成。
2.所有论文由苏州市职称评价中心负责在中国知网上进行查重，查重率（即去除本人已发表文献复制比）不得超过30%。无论论文上报数量多少，一篇超标，评审时一票否决。
3.论文查重结果仅对当年评审有效，不作为今后评审的依据。对查重结果有争议的，以评委会专家意见为最终判定。
4.所有论文不论发表与否均需在报名网站上上传电子文档（word格式）备查，电子档名称和文章标题格式均为“篇名_作者”（篇名中有下划线或者横线的请去掉）。对于发表的论文，申报人员应在第三分册中提供当期的期刊封面、目录和正文的复印件。
苏州中级职称评定关于继续教育的问题（专业人才以苏州人社局官方要求为准）
1.申报工程师需提供2015、2016、2017、2018年四年的公共科目培训证明，每年为14学时。未按要求完成年度继续教育学时的，可在申报前一次性补齐。
2.专技人员可自行选择《2019年苏州市继续教育基地名录》中的培训机构进行学习。
苏州中级职称关于业绩、成果的要求（专业人才以苏州人社局官方要求为准）
申报人员应提供与申报专业（学科）一致的业绩、成果，并由所在单位核实后盖章负连带责任。业绩、成果材料要提供相关的证明材料（如合同、会议纪要、图纸、报告等原件的复印件），证明材料要能明晰与申报人的关系及其所发挥的作用，不能只提供单位出具的业绩证明（即所谓的“业绩白条”）。集体获奖项目由单位提供佐证材料或查询路径、项目负责人名单（格式：获奖项目名称、颁奖单位、获奖时间、主要负责人姓名、职务、职称）。个人获奖项目由个人提供上述材料，所在单位提供证明并负连带责任。
以上就是苏州中级职称评审条件的主要内容，另外关于职称申报流程，申报专业等问题，本官网其它文章也做过详解。另外，有任何不懂的地方可以拨打我们的电话，微思咨询很乐意为您服务。
